Social

Evaluarea funcționarilor publici din Parlament, aprobată.

Evaluarea functionarilor publici din Parlament aprobata

Evaluarea funcționarilor publici din Parlament: o nouă etapă obligatorie

Biroul Permanent al Camerei Deputaților a aprobat recent procedura de evaluare profesională a funcționarilor publici parlamentari și a personalului contractual. Această decizie, adoptată în conformitate cu Hotărârea Camerei Deputaților nr. 9/2025, introduce un proces obligatoriu care implică mai multe etape, adaptate specificului fiecărui compartiment.

Test grilă și verificări practice: criterii stricte pentru evaluare

Prima etapă a evaluării constă în verificarea cunoștințelor teoretice printr-un test grilă, care poate aduce maximum 50 de puncte. Ulterior, abilitățile practice și experiența profesională sunt analizate printr-o lucrare scrisă, o probă practică sau un interviu, fiecare dintre acestea având o pondere de până la 30 de puncte. Aceste metode sunt concepute pentru a evalua capacitatea angajaților de a îndeplini atribuțiile de serviciu în mod eficient.

Fișa profesională: un element esențial în procesul de evaluare

O altă etapă importantă este analiza informațiilor înscrise în fișa profesională, care include detalii relevante despre activitatea și performanțele fiecărui angajat. Această componentă poate aduce un maximum de 20 de puncte, completând astfel tabloul general al evaluării.

Comisia de evaluare: cheia implementării noilor reguli

Implementarea acestor prevederi este responsabilitatea unei comisii de evaluare profesională, care va stabili modalitățile concrete de aplicare. Această structură are rolul de a asigura obiectivitatea și corectitudinea procesului, contribuind astfel la creșterea eficienței și transparenței în activitatea parlamentară.

Impactul noilor măsuri asupra funcționarilor publici

Prin introducerea acestor etape de evaluare, se urmărește nu doar îmbunătățirea performanței individuale, ci și crearea unui standard ridicat de profesionalism în cadrul instituției. Deși procesul este obligatoriu, el oferă oportunitatea de a identifica punctele forte și slăbiciunile personalului, contribuind astfel la dezvoltarea competențelor acestora.

Un pas spre responsabilitate și eficiență

Adoptarea acestei proceduri reprezintă un pas semnificativ spre responsabilizarea funcționarilor publici și optimizarea activității parlamentare. Printr-o evaluare riguroasă și bine structurată, se creează premisele unei administrații mai eficiente și mai bine pregătite pentru a răspunde nevoilor cetățenilor.

Sursa: www.realitatea.net/stiri/politica/evaluarea-profesionala-a-functionarilor-publici-din-parlament-aprobata-de-biroul-permanent-ce-presupune-procedura_6807e0072e02c857204cc0a2